Rád is hatással lesz a minimálbér emelés: ennyivel több pénzt kapsz jövőre

Azok is több pénzt kapnak majd kézhez, akik a minimálbérhez kapcsolt valamilyen járadékokra jogosultak. És ilyen járadékból sok van. Összegyűjtötték, kikre lesz pontosan hatással a megemelt minimálbér 2022-ben.

Ennyi lesz jövőre az alap fizetés

Januártól bruttó 200.000 forintra nő a minimálbér összege, ami a 2021-es 167 400 forinthoz képest közel 20 százalékos emelést jelent-írja a Bank360. A garantált bérminimum is közel ekkora mértékben emelkedik, bruttó 219.000 forintról 260.000 forintra. A béremelés közel egymillió munkavállalót érint közvetlenül, emellett közvetve azokat is, akik a minimálbér vagy a bérminimum összegéhez kötött járadékra jogosultak.

Több pénzt kapnak például a gyerekesek

Emelkedik többek között a gyermekgondozási díj (gyed) maximum összege, ami legfeljebb a minimálbér kétszeresének a 70%-a lehet. 2022-ben így akár bruttó 280.000 forintot is kaphatnak a jogosultak. Jövőre ugyanez lesz a nagyszülői gyed felső összeghatára is.

A diplomás gyed maximum összegét is befolyásolja a jövő évi emelés. Azok, akik felsőfokú alapképzésben vagy szakképzésben, felsőoktatási szakképzésben, valamint a szakirányú továbbképzésben vesznek részt, a minimálbér 70 százalékával számolhatnak. Ez 2022-ben 140.000 ezer forint lesz. A mesterképzésben, osztatlan vagy doktori képzésben részt vevő hallgatók pedig a garantált bérminimum 70 százalékával számolhatnak, ami pedig 182.000 forint lesz jövőre, köszönhetően a minimálbér emelésnek.

Emelkedik az álláskeresési járadék és a táppénz összege is

2022-ben az egy hónapra kifizethető maximális álláskeresési járadék bruttó 200.000 forint lesz. A táppénz maximum összege is a minimálbérhez van kötve. Egy napra a minimálbér kétszeresének 30-ad részével kell számolni, ami 2021-ben maximum 11.160 forint, 2022. januártól pedig 13.333 forintra nő.

A cukorbetegek és laktózérzékenyek is több pénzt kapnak

A személyi kedvezményre jogosultak is néhány ezer forinttal többre számíthatnak a minimálbér emelése miatt. Akik meghatározott betegségekben szenvednek, például cukorbetegek, laktóz- vagy gluténérzékenyek, hallási vagy látási fogyatékossággal együtt élők, mozgásszervi fogyatékossággal együtt élők, havonta a minimálbér egyharmada szerinti összeg 15%-ra lehetnek jogosultak. A kedvezmény 2022-ben havonta 10.000 forint lesz.