Menczer Tamás: Az emberek azt várják a vezetőiktől, hogy védjék meg őket!

POLITIK
Létrehozva: 2020.01.27.

Durva megalázás: női harisnyában kellett táncolnia férfi dolgozóknak az irodában

Az egyik munkavállaló nem is volt rá hajlandó, azonnal kirúgták.

Elterjedt szokás a kínai cégeknél, hogy nyilvános megaláztatásban részesítik rosszul teljesítő dolgozóikat, mondjuk például azzal, hogy az utcán kell térden csúszva mászniuk, mert nem dolgoztak elég jól, vagy a többi alkalmazott előtt pofozzák fel őket. Egy Shaoxing városában működő cég azonban olyan büntetést eszelt ki a rosszul dolgozó férfiaknak, amit egyikük annyira megalázónak tartott, hogy nem volt rá hajlandóírta a Global Times című kínai lap.

A vezetők ugyanis arra kényszerítették a célszámokat el nem érő férfi dolgozókat, hogy vegyék le a nadrágjukat, húzzanak fel egy fekete női harisnyát, és abban táncoljanak körbe az irodában.

Egyikük, egy Gao vezetéknéven említett férfi azonban közölte a céggel, hogy ezt nem fogja megtenni, mert azzal méltóságában sértik meg. Elmondása szerint közölte főnökével, hogy egy férfiaknak készült pamut harisnyában kész teljesíteni a büntetést, de felettese ragaszkodott a női harisnyához.

Fotó: pixabay.com

Egy, a kínai közösségi oldalakon közzétett videón látni, hogy Gao kollégái nem voltak ennyire büszkék, és vállalták a büntetést. A Times beszámolója szerint a felvételen „flörtölve” táncolnak a női harisnyát viselő férfi dolgozók. A kínai kommunista párt lapjának jellemzése szerint az egész egy igazán „szórakoztató mulatságnak tűnt”.

Gao elmondása szerint a cég végül a WeChat kínai üzenetküldő szolgáltatáson keresztül üzente meg neki, hogy ki van rúgva. A Times cikke szerint a kínai közösségi oldalakon az emberek többsége Gao mellett állt ki, és kritizálták a céget az alázó büntetés miatt.

Gao járhatott volna rosszabbul is. Például kényszeríthették volna arra is, hogy a vécéből igyon.

Iratkozzon fel a Ripost hírlevelére!
Sztár, közélet, életmód... a legjobb cikkeink első kézből!
Ingatlanbazar.hu - Gyors. Okos. Országos
-

További cikkek